Pratiques d'experts

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Épisodes

62

Fréquence de publication

Mensuelle≈ 1 épisode tous les 32 jours

Durée moyenne

19 minsur 10 épisodes mesurés

• #65. Pratiques d'experts : L'IA, un outil de recrutement à la place grandissante pour l'entreprise et les candidats

  28 août 2026 · 16 min

  Face à des candidats qui utilisent de plus en plus l’IA pour postuler, il est temps pour les recruteurs d’ajuster leur processus de recrutement et d’adapter les entretiens d’embauche, entretiens dont …

• #64. Pratiques d'experts : Diversité, inclusion, LGBT+, quel est le rôle de l'entreprise ?

  29 juin 2026 · 28 min

  Quelle place pour l’identité de chacun dans l’entreprise ? Quelle inclusion pour les personnes LGBT+ ? Pourquoi les entreprises doivent-elles se montrer vigilantes et comment peuvent-elles s’emparer d…

• #63. Pratiques d'experts : Pour Isospace, prévenir la charge mentale c'est aussi l'affaire des PME

  27 mai 2026 · 13 min

  Après une année 2025 un peu en dents de scie, Isospace a décidé de consacrer une enquête à la charge mentale de ses collaborateurs. Leurs réponses ont confirmé les signaux faibles détectés et donné l'…

• #62. Pratiques d'experts : Faire du compte épargne-temps un outil performant

  28 avril 2026 · 17 min

  Bien qu’encore assez peu déployé, le compte épargne-temps est à la fois un outil de gestion du temps de travail très apprécié des salariés, et un dispositif qui peut favoriser la continuité de l'activ…

• #61. Pratiques d'experts avec Cécile Espinassous, Directrice Ressources Humaines et Communication interne de Norsk Hydro France

  27 mars 2026 · 18 min

  Challenger sa politique Ressources Humaines Pour Wicona, entrer dans une démarche de certification, ce fut l’occasion de challenger ses pratiques RH et, pour le service RH, un élément additionnel de t…

• #60. Pratiques d'experts avec Céline Chrit, DRH en temps partagé

  26 février 2026 · 15 min

  S'appuyer sur un DRH à temps partagé Développer son service ressources humaines ou mener des missions RH, sans DRH à l’effectif, c'est possible en recourant à un(e) Directeur(trice) des Ressources Hum…

• #59. Pratiques d'experts avec Aurélie Durand, Psychologue, coach, fondatrice d’Ajadi, spécialiste des situations émotionnelles complexes en entreprise

  27 janvier 2026 · 27 min

  Les leviers RH face au refus des salariés de manager Manager c’est certes plus de stress et de responsabilité, mais c’est également un métier riche source de satisfactions. Important donc de comprendr…

• #58. Pratiques d'experts avec Anne Chambron, Chargée de la Qualité de Vie et Conditions de Travail - Référente nationale de la Mission Handicap ADP

  30 décembre 2025 · 17 min

  ADP : 15 ans d’action en faveur des personnes en situation de handicap au travail ADP (Automatic Data pressing) s'est engagé dans une politique en faveur de ses collaborateurs en situation de handicap…

• #57. Pratiques d'experts avec Nathalie Krief, Chief Legal, People & Compliance Officer, chez Sellsy

  27 novembre 2025 · 21 min

  Co-construire ses initiatives RH avec ses collaborateurs Pour déterminer sa politique RH, Sellsy a choisi de privilégier une approche participative avec ses collaborateurs et d’adopter une démarche de…

• #56. Pratiques d'experts avec Julie Legoubin, Directrice Diversité Inclusion et Qualité de Vie et des Conditions de Travail chez Schneider Electric France

  26 septembre 2025 · 16 min

  La QVCT, une question d'équilibres Depuis plusieurs années Schneider Electric met en place une démarche QVCT autour de 3 équilibres fondamentaux : l'équilibre de vie, l’équilibre de santé et l'équilib…

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